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复盘对标找差距 谋定目标再出发——盘锦市人民检察院召开实绩考评工作调度会

深入总结分析2023年度各项检察业务数据指标和重点工作推进情况,谋划下一阶段检察工作部署,推进实绩考评工作目标落实落细,实现各项检察工作高质量发展,1月26日,盘锦市人民检察院召开实绩考评工作调度会。

会上,市院人事科、综合业务部分别汇报了2023年队伍建设、业务工作实绩考核总体情况及下一步工作打算;各部门就队建和业务考核,根据部门个性及全院共性考核情况,以问题为导向进行简要补充;领导班子成员针对各条线工作情况进行点评,重点指出工作短板和弱项,并对下一步实绩考核工作进行了总体部署。苏中辉检察长作了总结讲话,并就如何做好2024年盘锦检察工作提出了新要求。一要提高思想认识,高度重视队伍建设考核工作。认清考核形势,提前瞄准工作的薄弱点、指标的空白项,尽早制定措施,及时补齐短板,以学习型检察院建设为抓手,坚持走出去,不断开阔眼界、提高标准,让创先争优的氛围浓起来,进一步坚定做好全年工作实绩考核的信心、决心。二要拧紧责任链条,统筹发力共同完成考核任务。要加强对上积极请示和对下主动指导,对于两级院工作中的共同难点、堵点问题,及时沟通请示并第一时间反馈。加强对业务工作、队伍建设考核的牵头力度,尤其是要加强对共性工作开展的统筹指导力度,努力形成“上下共同推动、部门协调配合”的良性工作机制,切实取得工作成效。三要健全完善考核机制,力争形成合力补足考核短板。要结合实际情况,紧盯指标抓考核,灵活运用调度机制、通报机制;要把实绩考核工作与本院三类人员考核工作结合起来,做到互相促进、互相贯通。同时,强化结果运用,把每一名同志对共性工作的贡献度体现出来,将个人贡献结果作为机关评先选优、职级晋升、选拔任用等工作的重要依据,予以优先考虑,以此推进检察工作向前发展。

信息来源:盘锦市人民检察院
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